# 敬語概念與種類 ## 敬語的概念 日語有非常豐富的敬語系統，在基本上人人平等的現代社會當中，是表達「互相尊重」不可或缺的重要基石。 然而也因為其複雜性，導致連日本人當中對敬語的使用習慣也不完全相同。**本站主要以「日本文化庁」所發表的[『敬語の指針』](https://www.bunka.go.jp/seisaku/bunkashingikai/kokugo/hokoku/pdf/keigo_tosin.pdf)為主要參考，並盡可能去蕪存菁，簡化為適合學習者的內容**。 --- ## 敬語的種類 根據不同觀點，敬語可能有多種分類方式。詳細的分類可能分到5分類，但**本站以日語教育中較為常見的3分類為主**。分別是： > [!note] 敬語的種類（3分類法） > 1. **[[尊敬語|尊敬語]]** > 2. **[[謙讓語|謙讓語]]** > 3. **[[丁寧語・美化語|丁寧語・美化語]]** > [!abstract]- 敬語分類補充說明 > 1. 狹義（特別是教學上）所指的敬語通常是指「尊敬」和「謙讓」2種。 > 2. 有些分類法會將「美化語」合併到「丁寧語」當中，本站選擇分為兩個項目但歸在同一類。 > 3. 有些分類法會將謙讓語再細分為謙讓語和鄭重語（丁重語）。 --- ## 敬語相關用語整理 ### 敬語 v.s. 敬体 初學者經常會混淆「敬語」與「敬体」的差別，實務上確實不好分辨，因為敬語分為廣義與狹義定義。 廣義的敬語就是上述提到的3種（或5種），而**狹義的敬語通常只有包含「尊敬」和「謙讓」2種**。 撇除「美化語」不提，**兩者最關鍵的差別在於是否把「丁寧語」（[[敬体（丁寧体）|敬体]]）包含在敬語當中**。 一般來說，日本人所提到的「敬語」為廣義，也就是包含「敬体」。而教學上所提到的「敬語」為狹義，也就是不包含「敬体」。 > [!note] 敬語的廣義與狹義定義 > * 廣義敬語：包含敬体（日本人常用） > * 狹義敬語：不含敬体（教學上常用） 因此，**在文法教學上或本站所提到的[[常体（普通体）|常体]]，其實日本人一般只會說「沒有使用敬語」**而已喔。 --- ### 【〈お・ご〉～】 動作敬語變化形態中所提到的【〈お・ご〉==～==】部分是指： > [!note] 【〈お・ご〉～】 > 1. [[和語（大和言葉）#和語動詞|和語動詞]]：お＋**==Ｖ《~~ます~~形》==** > 2. [[漢語#漢語動詞|漢語動詞]]：ご**＋==Ｖ《～~~する~~》==** 為了排版方便，上述內容在敬語相關單元**統一用【〈お・ご〉～】的形式標示**。 #### 和語動詞 「入る、書く、考える...」均為和語動詞，**Ｖ《~~ます~~形》為「入り、書き、考え」，前方用「お」接續。** #### 漢語動詞 「参考する、確認する、予約する...」均為漢語動詞，**Ｖ《～~~する~~》為「参考、確認、予約」（也就是原本的名詞），前方用「ご」接續。** 然而，部分漢語動詞亦可能比照和語動詞使用「お」接續，例如：「食事、電話、掃除...」。 --- ### 話題人物 所謂的「話題人物」不一定是聽話者，也可能是談話中所提及的第三者，因此稱為「話題人物」。例如，小明在和同事小美談論公司社長時： * 小明：說話者 * 小美：聽話者 * 社長：話題人物 --- ### 內外關係 日語中特別是在敬語的使用上很講求內外關係，所謂的「內」與「外」是相對的。例如在公司當中，同部門的人屬於「內」，其他部門的人屬於「外」。但有客戶在場時，無論部門，只要是自己公司的人都屬於「內」。 > [! note] > * 「內」：自己人 > * 「外」：其他人 --- ![[更多資訊]]